第二天早晨,袁浅一上班打开电脑,就看到了集团消息。
原来是前段时间进行了集团的员工岗位考试,有上百个人因为考试不通过而面临被清退。
袁浅把名单点开来一看,惊讶地发现,他之前部门里那几个吃白饭说酸话的,全部都榜上有名。
这……是报应不是不到,只是时候未到?
“裁这么多人呢?这要支付很多赔偿金吧?”
袁浅打了个电话给远在穷乡僻壤里封闭式培训的陆真。
“恢阔有的是钱!我这边听到的消息是,秦董事长要把不做事的没能力的全部裁掉。”
“这会让人觉得恢阔是不是出问题了,所以要裁人?”
“不是!我这边有技术部和财务部一起来培训的,他们是说集团要加大技术人员的薪水待遇,侧重实务。而且董事长开会的时候发话了,坚决杜绝‘能者多劳’,而是要‘能者多得’!”
袁浅忽然对这个年轻的董事长有点好感了。
毕竟袁浅自己这八年就是“能者多劳”的受害者。
“还有还有!我这次回来之后,要进技术部了!终于不用发卫生纸了!你知道吗?是技术部总经理谭梓亲自打电话,说等我培训回来了要跟我好好聊一聊!”
“谭梓怎么会忽然想到你?”
“那是因为技术部发了测试啊,我高分完成了测试!”
“恭喜你,真心的。”
袁浅笑了。
挂了电话,袁浅呼出一口气来。
“要不是因为封测……你肯定也参加了那个技术部的测试……”
“我不像你,你一边发卫生纸一边韬光养晦,我的技术都扔的七七八八了,搞不好还不如新来的大学生。”
“那我还是要祝你和德国那边的商谈能够顺利。”
“承你吉言。”
袁浅去了员工餐厅,转了一圈,都没看见阿深,有一点点失落。
他走去和自己的部门同事一起。
“浅哥,你一会儿回办公室可得小心了,糖衣炮弹来了!”
袁浅没有架子,也不会经常搞些无用的面子工程,所以很快赢得部下的好感。
只要不在工作场合,齐刷刷地喊他“浅哥”。
“什么糖衣炮弹?”
“就是你之前部门,不是有三个同事吗?员工考核倒数啊!要被清退!他们那个部门都被裁撤了!部门经理才做了不到一个月!”
袁浅愣了愣,“他们被清退,关我什么事儿?”
“找你送礼攀关系,希望能留下呗!”
“留哪儿?”
袁浅一反问,部下们齐刷刷回答:“反正我们部门不留!”
袁浅吃完了饭,想了想就去露台抽烟了。
没想到阿深比他还先到一步,把风景最好的位置都占好了。
“阿深?我怎么都没在员工餐厅见到你?你吃饭了吗?”袁浅来到他的身边。
阿深侧过脸来,露出一抹笑。
“哥,你是不是想我了?”
“想你个头。”袁浅笑
请收藏:https://m.fq44.cc
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)